経済大不況・インフルエンザ襲来と悪いことが続いております。　
大手企業をはじめとして派遣切りや雇用解雇などが横行しておりますが、更に加速してクビになる可能性が出てきました。　
　
企業には就業規則という会社の法律が制定されておりますが、通常ですと【不測の事態】に対応する項目には「不測の事態発生時には解雇を行う」とあります。大災害時などがこれに値すると思うのですが、今回のパンデミックも不測の事態に値するのではないでしょうか？　
　
あなたは失業しても食べていくことができますか？　
その疑問にお答えいたします。　
　
「ある日突然、失業したら、どうする・どうなる」著：日向咲嗣　
http://www.asuka-g.co.jp/shinkan/978-4-7569-1291-6.html　
　
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